大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于軟件開發(fā)年度總結(jié)簡短精辟的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹軟件開發(fā)年度總結(jié)簡短精辟的解答，讓我們一起看看吧。

軟件開發(fā)待遇怎么樣？

1、移動應(yīng)用開發(fā)工程師，目前主流的移動開發(fā)平臺系統(tǒng)主要是iOS、Android等，主要集中在移動支付、移動購物、移動旅游、移動社交等方面涌現(xiàn)大量的移動互聯(lián)網(wǎng)游戲、應(yīng)用和創(chuàng)業(yè)公司，因此對開發(fā)人員需求也是水漲船高。移動應(yīng)用開發(fā)工程師工資：1~3年(8K~15K)、 3年以上(20K~35K)；

2、前端開發(fā)工程師。要求切圖熟練、能寫JS效果，對前端架構(gòu)、性能優(yōu)化方面有深入了解，薪資范圍1~3年(8K~15K)、 3年以上(16K~20K)；

3、后端開發(fā)工程師。后端語言包括Java、PHP、C/C++和Python等。后端的發(fā)展前景很大，無論是B/S還是C/S，無論是WEB還是原生，或者是智能硬件，后端都會屹立不倒。后端薪資：1~2年(6K~10K) 、3~5年(8K~20K)、5~10年(30K~40K)；

我是一個程序員，以自身經(jīng)歷感受來絮叨絮叨。怎么說呢，軟件開發(fā)這個行業(yè)對比其他行業(yè)，待遇相對好點。但大家普遍認(rèn)為是“吃青春飯”的。體現(xiàn)在，各大招聘網(wǎng)崗位要求的“35歲以下”限制條件上，動則新聞辭退勸退“40歲以上”老員工上。

學(xué)醫(yī)就不同，醫(yī)生越老越經(jīng)驗豐富，受人愛戴。

如果家庭農(nóng)村的沒有更好的出路，可以先去做軟件開發(fā)，搞好了也可能不受年齡影響，比如當(dāng)個領(lǐng)導(dǎo)主管啥的，創(chuàng)業(yè)當(dāng)CEO啥的。

真搞不好大齡被裁員了，碰到好點的公司給你補償也不少。

還是自己做好學(xué)無止境的準(zhǔn)備，或者早早找下一個出路，轉(zhuǎn)行擺攤，跑專車，跑快遞。

當(dāng)前一線城市，待遇，看“拉勾網(wǎng)”招聘月薪年薪。就基本了解市場需求了。

不同經(jīng)濟水平的城市，薪資待遇差別很大。

有無經(jīng)驗，有無高級工程師，架構(gòu)師水平級別又是待遇差別很大。

所以，歸根結(jié)底，軟件行業(yè)不錯，需要你自己好好耕耘，把水平提高一個個臺階。掙錢不是問題。

其實那個行業(yè)都應(yīng)該有機會，只是看你是否看得到了。

中國的軟件行業(yè)規(guī)模不是很大，有些軟件企業(yè)在軟件制作上，也只是采用了一些軟件工程的思想，距離大規(guī)模的工業(yè)化大生產(chǎn)比較還是有一定的差距；原因有管理體制的問題，市場問題，政策問題，也有軟件工程理論不全面和不完善的問題。所以軟件工程的研究和應(yīng)用，以及中國軟件行業(yè)的進一步發(fā)展，都需要一定的既有軟件工程的理論基礎(chǔ)和研究能力，又有一定的實踐經(jīng)驗的軟件工程科學(xué)技術(shù)人員來推動。軟件工程的前途是光明的。

軟件服務(wù)外包屬于智力人才密集型現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。大量著名外包企業(yè)落戶寧波。主要就業(yè)去向包括軟件外包與服務(wù)企業(yè)、信息產(chǎn)品與服務(wù)企業(yè)，擔(dān)任程序員、軟件測試員、項目經(jīng)理等工作崗位。

軟件工程專業(yè)是一門研究用工程化方法構(gòu)建和維護有效的、實用的和高質(zhì)量的軟件的學(xué)科。它涉及到程序設(shè)計語言，數(shù)據(jù)庫，軟件開發(fā)工具，系統(tǒng)平臺，標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計模式等方面。在現(xiàn)代社會中，軟件應(yīng)用于多個方面。典型的軟件比如有電子郵件，嵌入式系統(tǒng)，人機界面，辦公套件，操作系統(tǒng)，編譯器，數(shù)據(jù)庫，游戲等。同時，各個行業(yè)幾乎都有計算機軟件的應(yīng)用，比如工業(yè)，農(nóng)業(yè)，銀行，航空，政府部門等。這些應(yīng)用促進了經(jīng)濟和社會的發(fā)展，使得人們的工作更加高效，同時提高了生活質(zhì)量。

相關(guān)學(xué)者、組織機構(gòu)都分別給出了定義：

Boehm：運用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識來設(shè)計并構(gòu)造計算機程序及為開發(fā)、運行和維護這些程序所必需的相關(guān)文件資料。

IEEE：軟件工程是開發(fā)、運行、維護和修復(fù)軟件的系統(tǒng)方法。

Fritz Bauer：建立并使用完善的工程化原則，以較經(jīng)濟的手段獲得能在實際機器上有效運行的可靠軟件的一系列方法。

軟件開發(fā)，現(xiàn)在是爛大街了。我入行的時候，嗯，上世紀(jì)了，別走，多聽聽老古董的聲音也行有點樂子。

入行的時候，1996年，當(dāng)時還是很熱的，我第一個月開始就是家中賺錢最多的，500元，遠(yuǎn)超干了幾十年公務(wù)員的父母的。而且漲很快，每年春節(jié)回家都匯報一下500，1200，1800，3600，5500，8300，繳稅都超過父母的工資，心里那個美啊。你說待遇好不好？

同時，我意識到，軟件開發(fā)，是大學(xué)各學(xué)科中最容易擴招的，一臺電腦而已。學(xué)個機械制作，還得買個機床，最低幾十萬，夠一個年級的軟件開發(fā)了。因此擴招注水是趨勢。果然，從2004年以后，新人工資就基本上沒動過，我在2010年招聘，還是2500。今年招聘，在武漢，新人也才4000，加三年經(jīng)驗，才到8000。現(xiàn)在也從獨當(dāng)一面，變成產(chǎn)品狗下面的程序猿，從項目承包變成了計件工資。高級程序猿，就談工匠精神，像玉器雕刻師，玩好幾把刀，也就圖個穩(wěn)定。

總得來說，軟件開發(fā)，現(xiàn)在還是白領(lǐng)工作，在中上，適合家庭條件不高的學(xué)生，見效快，穩(wěn)定。三代出個貴族，作為中間一代，支撐家庭發(fā)展，是非常合適的。

軟件開發(fā)待遇怎么樣？

先從整個市場大行業(yè)來看，軟件工程師，程序員屬于高薪產(chǎn)業(yè)，國家扶持等這個是毋庸置疑的，確認(rèn)好軟件工程師、程序員的行業(yè)是非常不錯，前景一片光芒。

接下來談?wù)勡浖こ處煿べY一般多少錢，待遇怎么樣?待遇好不好?

軟件工程師的待遇當(dāng)然不會太差，但是也有部分比較苦逼的程序員和挼案件工程師，拿著不過的工作，每天凌天一兩點拖著疲憊的身體回家。這樣的程序員也不在少數(shù)。

其實軟件工程師分好多等級，小編籠統(tǒng)的概括為初級，中級，高級三個層次。這三個等級基本上決定的軟件工程師的工資等級，但是具體待遇好不好喝公司也有一些關(guān)系。

有些初級軟件工程師拿著七八千的工資但是公司福利非常好，出國旅游，年終獎金等等，所以工資看著不高，但是其他福利杠杠的也是非常的不錯的。

總結(jié)一下軟件工程師薪資待遇與那些因素有關(guān)系

到此，以上就是小編對于軟件開發(fā)年度總結(jié)簡短精辟的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于軟件開發(fā)年度總結(jié)簡短精辟的1點解答對大家有用。